Введение

Интенсивность высвобождения и перераспределения рабочей силы зависит от множества факторов, главные из которых - изменение форм собственности, ликвидация нерентабельных и неконкурентоспособных предприятий и производств, предстоящая структурная перестройка. Поэтому данные процессы, затрагивающие коренные интересы всех слоев населения, условия их занятости, обязательно должны регулироваться. Необходима активная государственная политика в сфере занятости и трудовых отношений.

Регулирующая роль государства должна состоять в постоянном поддержании сбалансированности экономических приоритетов и приоритетов занятости в программах экономических преобразований.

В своей работе я использую некоторые пункты Федеральной целевой программы «Молодёжь России» 2001-2005гг, такие источники, как журнал «Экономист» 2001-2003, «Человек и труд» 2004, «Биржа труда» 2004 и другие средства массовой информации. Также используются отчёты начальника штаба студенческих отрядов УГТУ-УПИ Рыжкова И.В.